Pflege - angemessene Bezahlung

Ich arbeite als Alltagsbegleiterin in St.Barbara im Seniorenzentrum Oberkirch. Wir müssen in vielen Bereichen arbeiten und es kommt immer mehr auf uns zu. Küche und Pflege gehört nicht zusammen, das wird hier allerdings als normal angesehen. Ebenso, die Heimbewohner zwischen dem Mittagessen auf die Toilette zu begleiten. Nach einem Jahr ist raus gekommen, dass wir die Leute pflegen müssen, Betten abziehen, voll desinfizieren und frisch beziehen müssen, Getränke und Gläser verteilen und nun kommt noch dazu, dass wir ihnen Kompressionsstrümpfe anziehen müssen und für Mittags kochen müssen. Das alles wurde uns beim Vorstellungsgespräch verschwiegen. Ebenso, dass wir 50% in der Pflege und 50% in der Küche tätig sein werden. Das ist nur ein kleiner Teil, von dem was noch dazwischen zusätzlich kommt.

Die Forderung lautet: Dann muss entsprechend auch der Lohn da sein und angepasst werden! Sonst fühlt man sich wie der letzte Esel. Das ist moderne Sklaverei.