25.01.2024, 11:13

Weitere Begründungen nach Info anderer Beteiligten hinzu gefügt


Neue Begründung:

In unserer Kita (Kita Haiderbach) ist seit Corona und dem neuen Kita Gesetz ein stetiger Ausfall von Erzieher/innen zu beobachten.

Viele haben gekündigt und/oder ihren Vertrag nicht verlängert. Die meisten gaben dabei Gründe der Überforderungpsychischen sowie physischen Überlastung an.

Diese werden zb ausgelöst durch

-ungeplanten Personalausfall

-unbesetzte Stellen

-zu geringe Personalbemessung

-räumliche Mängel

-Kinder mit nicht berücksichtigten "mehr Bedarf"

-Hoher Aufwand zur Erfüllung der Dokumentationspflicht

-Fehlende Zeit zur Vor-Nachbearbeitung & Planung pädagogischer Arbeit

-Aufsichtspflich gewährleisten

-Pausenzeiten einzuhalten

... und noch viel, viel mehr

Es betrifft außerdem die Kinder, die durch den stetigen Ausfall und der Notbetreuung keinen geregelten Tagesablauf haben.

Außerdem ist es für die berufstätigen Eltern kaum mehr möglich ihrer geregelten Arbeit nach zu gehen, dies führt ggf dazu, dass die Eltern ihre Tätigkeit teilweise aufgeben müssen.